因医院业务发展需要，决定招聘3名编外合同制检验专业技术人员，现将有关事项公告如下。

 一、招聘原则

      按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。

  二、招聘岗位、名额及专业

      招聘检验技师3名，专业范围为医学检验技术。

 三、招聘要求

      全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下（年龄计算截止日期为2023年7月31日）。具有本科及以上学历、相关资格证书和医院工作经历的同等条件下优先录用。

四、招聘条件

      （一）基本条件

      1.热爱中国共产党和祖国，拥护和贯彻党的路线、方针、政策，有强烈的事业心和责任感，服从医院工作安排；

      2.遵纪守法，爱岗敬业，有良好的职业道德和相关的专业知识；

      3.五官端正，身体健康，能正常履行岗位职责；

      4.具备适应岗位要求的自身条件，有较强的沟通交流能力、工作能力、适应能力和服务意识。

          （二）有下列情形之一者，不予报名：

           1.因违纪违法受过刑事处罚的；

           2.在党纪政务处分影响期内的；

           3.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

           4.曾被开除公职的；

           5.报考人员与原单位有用工合同争议的；

           6.其他不符合报考资格条件的。

      五、招聘程序

      （一）报名方式。采取本人现场报名的方式。

      （二）报名时间。2023年7月18日至7月20日（工作日），上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。

      （三）报名资料。本人有效二代居民身份证、毕业证、学位证、资格证原件及复印件各1份，教育部学历证书电子注册备案表1份，近期免冠一寸蓝底照片2张（含电子照）,并填写 《南江县妇幼保健院招聘人员报名登记表》（附件）一份。

      （四）报名地点。南江县妇幼保健院第二综合大楼十四楼组织人事科。

      （五）资格审查。院组织人事科会同相关部门对报名人员资格、条件和提供的材料进行审核，如提供虚假材料或隐瞒有关情况的，一律取消报名资格，所造成的一切损失和责任均由应聘者本人承担。

      （六）招聘方法。

      采取“笔试+结构化面试”方式进行。笔试主要考核应聘者检验相关专业理论，笔试成绩总分100分，占总成绩60%；面试主要测试应聘者的专业技能、语言表达能力，逻辑思维能力，举止仪表等方面的综合素质，面试成绩总分为100分，占总成绩40%，面试采取现场评分的方式，应聘人员签字确认后离场。应聘人员因个人原因缺考或迟到的，取消考试资格。

      （七）面试时间及地点。面试时间和地点另行通知。

      （八）成绩公布。按照面试成绩和笔试成绩折合后总分从高到低确定体检入围人员名单，将在南江县妇幼保健院官网（http://www.njfyy.cn/）公布。

      （九）体格检查。

      1.体检时间：另行通知。

      2.体检地点：南江县妇幼保健院。

      3.体检标准：参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，费用自理。

      因考生自动放弃体检或体检不合格等原因而出现的缺额，按考生总成绩从高到低依次等额递补确定体检对象（只递补一次）。

      六、公示聘用 

      体检合格人员确定为拟聘人员，在南江县妇幼保健院官网公示3个工作日。公示无异议后，按医院程序办理院内聘用手续。

      七、纪律监督

      在本次招聘中，确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假、徇私舞弊者一经查实，取消其招聘资格，严格追究当事人和相关人员责任，构成犯罪的，依法追究刑事责任。监督举报电话：0827-8266829      

八、政策待遇

      一经录用，签订聘用合同，薪酬待遇按医院相关规定发放。

      九、其他

      （一）本次招聘属于本院编外自主公开招聘。

     （二）咨询电话：0827-8684089,0827-8228120。

 附件：南江县妇幼保健院招聘人员报名登记表.docx

                             南江县妇幼保健院             

                                                                                                                        2023年7月15日